هل تبحثون عن وظيفة؟ هذه أفضل 5 أماكن للعمل في أستراليا لعام 2026

في ظل تحولات سوق العمل وتسارع تأثير الذكاء الاصطناعي، كشفت LinkedIn عن قائمتها السنوية لأفضل 25 شركة في أستراليا لعام 2026، مسلّطة الضوء على الجهات التي توفّر أفضل فرص للنمو والتطور المهني.

KATE JENKINS SET THE STANDARD REPORT

The Set the Standard: Report on the Independent Review into Commonwealth Parliamentary Workplaces is seen following a press conference in Sydney, Tuesday, November 30, 2021. Sex Discrimination Commissioner Kate Jenkins has completed a report into problems in commonwealth parliamentary workplaces. (AAP Image/Dan Himbrechts) NO ARCHIVING Credit: DAN HIMBRECHTS/AAPIMAGE

للاستماع إلى أحدث التقارير الصوتية والبودكاست، اضغطوا على الرابط التالي.

سوق عمل متغير… ومعايير جديدة للنجاح

لم تعد الوظيفة المستقرة أمراً مضموناً كما في السابق. فمعدلات التوظيف عالمياً لا تزال أقل من مستويات ما قبل الجائحة، في حين تستمر موجات التسريح في العديد من القطاعات.

وفي المقابل، يفرض الذكاء الاصطناعي نفسه كعامل حاسم في تغيير طريقة التوظيف، بدءاً من البحث عن وظائف وصولاً إلى تقييم المرشحين.

هذا الواقع دفع الشركات إلى التركيز بشكل أكبر على المهارات بدلاً من الشهادات، فيما أصبح اختيار مكان العمل عاملاً أساسياً في تحديد المسار المهني.

من يتصدر القائمة؟

تصدّر القائمة هذا العام بنك Commonwealth Bank، الذي يُعد أحد أكبر البنوك في أستراليا، ويتميّز بتوفير برامج دعم الموظفين، وإجازات مدفوعة، وفرص للعودة إلى العمل بعد الانقطاع.

وجاءت شركات التكنولوجيا والاستشارات بقوة في المراتب الأولى، من بينها:

  • ServiceNow
  • SAP
  • Telstra
  • Infosys
  • Canva

هيمنة قطاع التكنولوجيا

تعكس القائمة بوضوح التحول نحو الاقتصاد الرقمي، حيث برزت شركات عالمية مثل:

  • Microsoft
  • Alphabet
  • Salesforce
  • Adobe
  • IBM

هذه الشركات لا توفر فقط وظائف، بل تستثمر بشكل كبير في تطوير مهارات موظفيها، خاصة في مجالات الذكاء الاصطناعي والحوسبة السحابية.

المال والطاقة والاستشارات حاضرون بقوة

إلى جانب التكنولوجيا، ضمت القائمة شركات كبرى في مجالات متعددة، مثل:

  • Macquarie Group في القطاع المالي
  • Shell وExxonMobil في الطاقة
  • Boston Consulting Group في الاستشارات

كما ظهرت شركات في مجالات الأمن السيبراني والهندسة والبنية التحتية، ما يعكس تنوع الفرص المتاحة.

كيف يتم التصنيف؟

تعتمد منهجية لينكدإن على تحليل بيانات المستخدمين، وفق 8 معايير رئيسية، أبرزها:

  • فرص الترقية داخل الشركة
  • اكتساب مهارات جديدة
  • استقرار الوظيفة
  • الطلب الخارجي على موظفي الشركة
  • التنوع الجندري والخلفيات التعليمية

ولا تُدرج في القائمة إلا الشركات التي تضم أكثر من 500 موظف في أستراليا، مع معدلات استقرار وظيفي مرتفعة.

ماذا تعني هذه القائمة للباحثين عن عمل؟

تشير القائمة إلى أن النجاح المهني لم يعد مرتبطاً فقط بالحصول على وظيفة، بل باختيار بيئة عمل تساعد على:

  • تطوير المهارات
  • مواكبة التكنولوجيا
  • بناء شبكة علاقات قوية
  • تحقيق نمو مستدام على المدى الطويل

أكملوا الحوار على حساباتنا على فيسبوك و انستغرام.

اشتركوا في قناة SBS Arabic على YouTube لتشاهدوا أحدث القصص والأخبار الأسترالية.


2 مدة القراءة

نشر في:

تقديم: George Gharam

المصدر: SBS


Share this with family and friends


تحديثات بالبريد الإلكتروني من أس بي أس عربي

.سجل بريدك الإلكتروني الآن لتصلك الأخبار من أس بي أس عربي باللغة العربية

باشتراكك في هذه الخدمة، أنت توافق على شروط الخدمة وسياسة الخصوصية الخاصة بـ "SBS" بما في ذلك تلقي تحديثات عبر البريد الإلكتروني من SBS

Follow SBS Arabic

Download our apps

Watch on SBS

Arabic Collection

Watch SBS On Demand

Watch now