العديد من اللاجئين اتخدوا من المناطق الأقليمية بأستراليا مسكنا لهم ولعائلاتهم ولعل منطقة الاوارا المتواجدة بنيو ساوت ويلز احدى هذه المناطق: استقطبت المنطقة أعدادا لا يستهان بها من اللاجئين المتعطشين لايجاد فرصة عمل في الوقت الذي عرفت فيه المنطقة أزمة بطالة غير مسبوقة.
فلم يكن أمام احدى المنظمات سوى الأخذ على عاتقها مسؤولية حل أزمة البطالة بمنطقة الاوارا.
سيطلعنا هذا التقرير على هذه المنظمة وعلى الاساليب التي انتهجتها لتوفير فرص عمل لكل من اللاجئين والشباب في منطقة الاوارا.
عندما وصل اللاجئون الى منطقة الاوارا وجدوا أنفسهم في منطقة ندرت بها فرص العمل وتجاوزت بها نسبة البطالة ما بين فئة الشباب24% وقد نتج ارتفاع نسبة البطالة في المنطقة الى أسباب عدة من بينها التراجع الذي عرفه مجال تصنيع الفولاذ الذي طالما كان القلب النابض لازدهار الاقتصاد في الاوارا فيما قبل.
أما بالنسبة للاجئين فأضعف كل من حاجز اللغة وعدم المامهم بالثقافة الأسترالية فرصة حصولهم على عمل.
وفي محاولة للقضاء على ظاهرة البطالة المتفشية ما بين اللاجئين والشباب في المنطقة، تم تأسيس منظمة Green Connect المعنية باسترجاع النفايات وتصنيع الأغدية العضوية وبهذا انتقلت المنطقة من اقتصاد يعتمد على التصنيع الى آخر يقوم على الصناعة المستدامة.
وعلى الرغم من تدمر فئة العاملين في مجال تصنيع الفولاذ بالاوارا مما عرفه هذا القطاع من تقليص لفرص العمل، تعمل المنطقة جاهدة الى استيعابهم وتطوير مهاراتهم للالتحاق بمجال الصناعة المستدامة وأيضا الصناعات التحويلة القائمة على التكنولوجيا المتقدمة وهذا ما عبر عنه Chris Lamont عضو غرفة التجارة بمنطقة الاوارا.
