هذه هي الوظائف الأسرع نموًا في أستراليا إحداها تشكل قلقًا على الرؤساء التنفيذيين

أظهرت دراسة استقصائية توجهات سوق الوظائف الأسترالي عام 2025، فرغم تصاعد الطلب على التكنولوجيا والأمن السيبراني، لا تزال التكنولوجيا عاجزة عن أن تكون بديلًا عن الذكاء الاجتماعي عند البشر فماذا تقول الدراسة؟

رجل يرتدي قميصًا أبيض وشورتًا رماديًا، يحمل حقيبة ظهر، يقف بجانب منضدة مبطنة بصفوف من زجاجات العطور، بينما تقف بائعة خلفها.

SEEK senior economist Blair Chapman expects stronger hiring in consumer-facing sectors in 2025. Source: AAP / Mick Tsikas

أظهرت دراسة صدرت مؤخراً ، ارتفاع الطلب على وظائف الرعاية والتكنولوجيا عام 2025، في ظل توقعات تشي بتحسن الظروف الاقتصادية هذا العام، ما ينعكس إيجابًا على تعزيز التوظيف في قطاعي التجزئة والضيافة.

لذلك، ينصح خبراء الاقتصاد الباحثين عن وظيفة هذا العام التركيز على قطاعات، تجارة التجزئة والتكنولوجيا والرعاية، فيما يتوقع كبير خبراء الاقتصاد في منصة التوظيف SEEK، بلير تشابمان، تنامي حركة التوظيف في القطاعات المتعاملة مع المستهلكين هذا العام. إلا انه ألمح إلى أن هذه المعطيات، مرهونة أيضاً بتخفيض أسعار الفائدة المتوقعة من مصرف الاحتياط الأسترالي، والتي ستخفف من مخاوف أصحاب العمل من مغبة انخفاض إنفاق المستهلكين.

وأوضح تشابمان "إذا تراجعت ضغوط تكاليف المعيشة وانخفضت أسعار الفائدة، فيُتوقع زيادة البيع في قطاعي التجزئة والضيافة عام 2025".
وفي معرض توضيحه لتوقعاته للعام، قال تشابمان، إن سوق العمل لا يزال مستقرًا بعد طفرة التوظيف التي أعقبت جائحة كوفيد-19. وأضاف، أنه لوحظ تباطؤ طفيف في حركة إعلانات الوظائف الشاغرة نهاية عام 2024، ما يعكس تراجع الطلب على التوظيف، فيما أكد استمرار طلب التوظيف في قطاعي الرعاية الصحية والأطفال .

 تأتي هذه البيانات، بعدما كشف استطلاع رأي أجرته شركة الاستشارات KPMG مع خبراء اقتصاديين، أن التحول الرقمي والأمن السيبراني والذكاء الاصطناعي سيشكلون تحديًا مُلحاً على القطاع الخاص عام 2025، بسبب نقص المهارات ما يعتبر مصدر قلق رئيس لرؤساء الشركات التنفيذيين. 

وبناء على هذه المعطيات ،أوضح تشابمان، توقع زيادة الطلب على المبرمجين وعلماء البيانات، في إطار سعي الشركات نحو تحقيق أقصى استفادة لمواكبة تقنيات السوق الجديدة.
في المقابل، قالت خبيرة التوظيف في منصة LinkedIn كايلا دينجيت، إن تزايد الاعتماد على التكنولوجيا مثل الذكاء الاصطناعي التوليدي، سيعزز أيضًا الطلب على "المهارات الناعمة"، مؤكدة أن " قادة الأعمال لا يزالون يبحثون عن المهارات الإنسانية الأساسية التي لا يمكن للذكاء الاصطناعي استخدامها وإجادتها بسهولة، مثل التواصل وبناء العلاقات والإبداع الاجتماعي واتخاذ القرارات المعقدة".
 
وذكرت كايلا دينجيت، أمراً ملفتاً ، وهو تصدر مدرسي اللغة الإنجليزية، ومديري جمع التبرعات، ومتخصصي علاقات الموظفين قوائم منصات التوظيف، وهو ما يؤكد استمرار الطلب على الوظائف التي تتميز بمهارات ذات طابع إنساني، إذ تصدر مدرسو اللغة الإنجليزية الترتيب، يليهم مقدمو الطعام والمشروبات ثم المتخصصون في قطاع السفر.
للاستماع إلى أحدث التقارير الصوتية والبودكاست، اضغطوا على الرابط التالي.

أكملوا الحوار عبر حساباتنا على فيسبوك وانستغرام.

اشتركوا في قناة SBS Arabic على YouTube لتشاهدوا أحدث القصص والأخبار الأسترالية.

شارك

نشر في:

تقديم: Alaa Al-Tamimi
المصدر: AAP

تحديثات بالبريد الإلكتروني من أس بي أس عربي

.سجل بريدك الإلكتروني الآن لتصلك الأخبار من أس بي أس عربي باللغة العربية

باشتراكك في هذه الخدمة، أنت توافق على شروط الخدمة وسياسة الخصوصية الخاصة بـ "SBS" بما في ذلك تلقي تحديثات عبر البريد الإلكتروني من SBS

Download our apps
SBS Audio
SBS On Demand

Listen to our podcasts
Independent news and stories connecting you to life in Australia and Arabic-speaking Australians.
Personal journeys of Arab-Australian migrants.
Get the latest with our exclusive in-language podcasts on your favourite podcast apps.

Watch on SBS
Arabic Collection

Arabic Collection

Watch SBS On Demand