خطوة لانهاء العنصرية ضد المتقدمين للعمل من المهاجرين
a new approach to CVs Source: Getty Images
انطلقت في ولاية فيكتوريا مبادرة اقتصادية مدعومة من الحكومة تدعو اصحاب العمل الى اشتراط خلو السيرة الذاتية او الCV للموظفين المحتملين من أي اشارة للاسم او الجنس منعا لأي تفرقة عنصرية محتملة ضد المتقدمين من الجاليات الاثنية و النساء فهل يمكن ان تنجح هذه الخطوة في انهاء التفرقة في اماكن العمل؟ هل يمكن ان تضع الشخص المناسب في المكان المناسب دون الأخذ بأي اعتبارات عنصرية؟ اسئلة طرحتها هناء ياسين على المحامي و رجل الاعمال فادي زوقي OAM رئيس غرفة استراليا و لبنان للتجارة و الصناعة الذي قال:
شارك
