Eine Diskriminierung und Entlassung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen aufgrund deren sexueller Orientierung und des Geschlechts ist rechtswidrig. Das hat der Oberste Gerichtshof in den USA entschieden.
Share
Keine Kündigungen wegen sexueller Orientierung
Eine Diskriminierung und Entlassung von Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen aufgrund deren sexueller Orientierung und des Geschlechts ist rechtswidrig. Das hat der Oberste Gerichtshof in den USA entschieden.
Published
Updated
By Wolfgang Mueller
Source: SBS
Share this with family and friends
Latest podcast episodes
Australiens alternde Gesellschaft: Was Migration für die Altenpflege bedeutet
podcast episode19 minutes 5 seconds
Oldtimer unter Strom: Australiens Boom bei Elektroautos und EV-Umbauten
podcast episode4 minutes 51 seconds
