Ο πρωθυπουργός ρωτήθηκε το πρωί αν μπορεί να εγγυηθεί ότι οι εργαζόμενοι δεν θα βγουν χαμένοι από τις επικείμενες συζητήσεις με τους εργοδότες.
Ο κ. Μόρρισον είπε ότι δεν γίνεται να ξεκινήσουν συζητήσεις με αυτό το σκεπτικό, δηλάδή ποιος θα βγει κερδισμένος και ποιος χαμένος από την όλη διαδικασία.
Ο κ. Μόρισον επιθυμεί να φέρει στο τραπέζι συνδικάτα, εργοδότες και βιομηχάνους τους επόμενους μήνες και να συμφωνήσουν μέχρι τον Σεπτέμβριο και σίγουρα πριν την κατάθεση του επόμενου ομοσπονδιακού προϋπολογισμού στα τέλη Οκτωβρίου.
Θα συγκροτηθούν πέντε ομάδες εργασίας επικεφαλής των οποίων θα είναι ο υπουργός Εργασιακών Σχέσεων, Κρίστιαν Πόρτερ. Οι ομάδες θα συζητήσουν, μεταξύ άλλων, την απλοποίηση καθορισμού του ύψους των κατώτατων μισθών ανά επαγγελματική κατηγορία, τις συμβάσεις εργασίας εργαζομένων και εργοδοτών, και θέματα που αφορούν τους περιστασιακώς και πλήρους απασχόλησης εργαζόμενους.
«Θέλουμε το εργατικό δυναμικό να αμείβεται δίκαια αλλά και να γίνονται επενδύσεις που θα δημιουργούν νέες θέσεις εργασίας», είπε ο κ. Μόρρισον στο ABC.
Ο κ. Μόρρισον αναφέρθηκε ειδικά στις εργαζόμενες γυναίκες. Πιστεύει ότι οι γυναίκες θα ωφεληθούν από τις διαπραγματεύσεις, διότι όπως και παλιότερα οι περισσότερες νέες θέσεις εργασίας αφορούσαν το γυναικείο εργατικό δυναμικό.
Πάντως ο πρωθυπουργός είπε οι διαπραγματεύσεις πρέπει να ξεκινήσουν μέσα σε ήπιο κλίμα και να διατηρηθούν έτσι. Σε αυτό, ρόλο σημαντικό θα παίξουν, μεταξύ άλλων, τα μέσα ενημέρωσης.
Τι σχολιάζουν το Εργατικό κόμμα και τα συνδικάτα;
Ο αναπληρωτής πρόεδρος των Εργατικών, Ρίτσαρντ Μαρλς, δήλωσε ότι οι Αυστραλοί εργαζόμενοι δεν βλέπουν με καλό μάτι την πρωτοβουλία της ομοσπονδιακής κυβέρνησης "να χρησιμοποιήσει την ευκαιρία που παρουσιάζεται με την κρίση του κορωνοϊού να αναθεωρήσει το υπάρχον σύστημα εργασιακών σχέσεων".
Η γραμματέας των Συνομοσπονδίας Συνδικάτων Εργαζομένων Αυστραλίας - ACTU Σάλλυ Μακμάνους δήλωσε ότι έχουν αλλάξει πολλά στην οικονομία τα τελευταία 30 χρόνια και δήλωσε ότι η πολύ μικρή αύξηση των μισθών δεν συμβαδίζει με την αύξηση της παραγωγικότητας και των επιχειρηματικών κερδών.
«Θέλουμε λοιπόν να υπάρξει ένα καλύτερο σύστημα που σημαίνει ότι όταν αυξάνονται η παραγωγικότητα και τα κέρδη, οι εργαζόμενοι παίρνουν κι αυτοί το μερίδιο που τους αναλογεί», είπε στο ABC.
Σχολιάζοντας το αίτημα του Επιχειρηματικού Συμβουλίου Αυστραλίας για μεγαλύτερη ευελιξία από την πλευρά των εργαζομένων ώστε να μπορέσουν οι επιχειρήσεις να επανακινήσουν τη λειτουργία τους στην εποχή μετά την πανδημία, η κ. Μακμάνους δήλωσε ότι όσες φορές στο παρελθόν έγινε λόγος για «ευελιξία» από ορισμένους εργοδότες, αυτό αποδείχτηκε ότι λειτούργησε σε βάρος των εργαζομένων. Μιλώντας στο Κανάλι 9, είπε ότι επιθυμεί περισσότερους Αυστραλούς σε σταθερές δουλειές.
Πατήστε Play στην κεντρική φωτογραφία για να ακούσετε το podcast
