טסמניה פועלת באופן יזום לקליטת מהגרים בעלי מקצועות נדרשים באמצעות מסלולי הגירה ייעודיים. אבל עבור רבים מאלה שבונים בה חיים חדשים, הדברים לא בדיוק קרו כפי שציפו.
לפי המיזם Activate Australia’s Skills, יותר מ־250 אלף מהגרים בעלי תושבות קבע באוסטרליה, המחזיקים בהסמכות במקצועות המחייבים רישוי, עובדים בעבודות שהן הרבה מתחת לרמת ההכשרה שלהם, וזאת למרות המחסור המשמעותי בעובדים מיומנים במשק.
הדוח האחרון של התכנית מצא כי הליך ההכרה באוסטרליה במיומנויות ובהסמכות שנרכשו בחו"ל הוא "יקר, מבלבל, ממושך ולעיתים קרובות בלתי הוגן".
בבנגלדש עבדה רביעה כרופאת נשים ומיילדות במחלקה גינקולוגית.
היא סיפרה ל־SBS Examines כי מאז שעברה לאוסטרליה, היא מתקשה למצוא עבודה בתחום הבריאות. לדבריה, ייתכן שהיעדר ניסיון מקומי הוא אחת הסיבות לכך.
ניסיתי להתקבל [לבית החולים הכללי בלונסטון], לא כרופאה, כי אני עדיין לא יכולה לעבוד כרופאה מפני שאין לי רישיון. לכן ניסיתי להתקבל לתפקידים מנהליים, לעבוד כעוזרת במרפאות שונות של רופאי משפחה. ניסיתי גם לעבוד בבית מרקחת.רביעה
אבל רביעה אפילו לא הוזמנה לראיון עבודה.
כעת היא מסיימת תואר שני במדעי המעבדה הרפואית, בתקווה שהדבר יסייע לה למצוא בקרוב עבודה בתחום הכשרתה. בינתיים היא עובדת במכבסת בלוליין, מיזם חברתי המתמקד ביצירת מקומות עבודה ומעסיק מהגרים רבים הנמצאים במצב דומה.
בסוף שנת 2025 הכריזה הממשלה הפדרלית על חבילת השקעה של יותר מ־85 מיליון דולר לארבע השנים הבאות, במסגרת הרפורמה בהכרה בכישוריהם של מהגרים.
אבל ארגוני מעסיקים ואיגודים מקצועיים אומרים שצריך לעשות יותר כדי לסייע לבעלי הכשרה לעבוד במקצועות שלהם.
בפרק הזה של SBS Examines נשמע על כמה מהקשיים שמהגרים מתמודדים איתם בשוק העבודה האוסטרלי, ועל יוזמה שמנסה לסייע להם.
