Profesor nadzwyczajny Ross Iles jest dyrektorem ds. badań w organizacji Superfriend — organizacji non-profit, która oferuje szkolenia i wsparcie w zakresie zdrowia psychicznego dla firm i instytucji.
Jak mówi, w ciągu ostatniej dekady poziom wypalenia zawodowego pozostaje uporczywie wysoki.
A kiedy przyjrzymy się konkretnym branżom, takim jak handel detaliczny, służba zdrowia czy edukacja, widzimy, że problem staje się tam coraz poważniejszy. W rzeczywistości sytuacja się pogarsza. Dane z ostatnich 10 lat podają, że świadomość zdrowia psychicznego w miejscu pracy rośnie — zarówno wśród pracowników, jak i pracodawców. Coraz więcej osób postrzega swoje środowisko pracy jako wspierające zdrowie psychiczne. Jednak mimo tego nie obserwujemy znaczących zmian w takich wskaźnikach jak poziom wypalenia zawodowego. Innymi słowy, postęp świadomości nie nadąża za wzrostem poziomu wypalenia.
