กำลังมีการผลักดันให้ขึ้นค่าแรงพนักงานดูแลผู้สูงอายุ

สหภาพแรงงานบริการด้านสุขภาพ กล่าวว่า พนักงานดูแลผู้สูงอายุได้อดทนกับสภาพการทำงานที่เลวร้าย และสมควรได้รับการเพิ่มค่าจ้างให้ในจำนวนที่มีนัยสำคัญ ก่อนการพิจารณากรณีนี้ของคณะกรรมการแฟร์เวิร์ก

พนักงานดูแลผู้สูงอายุประท้วงหน้ารัฐสภาในกรุงแคนเบอร์ราเมื่อวันที่ 30 มีนาคม 2022

พนักงานดูแลผู้สูงอายุประท้วงหน้ารัฐสภาในกรุงแคนเบอร์ราเมื่อวันที่ 30 มีนาคม 2022 Source: AAP / Mick Tsikas

การผลักดันให้เพิ่มค่าจ้างแก่พนักงานดูแลผู้สูงอายุจะเป็นประเด็นที่ได้รับความสนใจ เมื่อคณะกรรมการแฟร์เวิร์ก (Fair Work Commission หรือคณะกรรมการด้านการจ้างงานที่เป็นธรรม) จะเริ่มพิจารณากรณีนี้ในสัปดาห์นี้

กรณีนี้ที่ยื่นเสนอโดยสหภาพแรงงานบริการด้านสุขภาพ (Health Services Union) จะเริ่มในวันอังคารนี้ โดยเป็นความพยายามเพิ่มค่าแรงสำหรับลูกจ้างในภาคส่วนนี้ให้มากขึ้นกว่าเดิมร้อยละ 25

การพิจารณากรณีนี้นั้นมีขึ้น ขณะที่การสนับสนุนภาคส่วนการดูแลผู้สูงอายุได้กลายเป็นประเด็นสำคัญสำหรับทั้งสองพรรคการเมืองหลักในการเลือกตั้งระดับสหพันธรัฐของออสเตรเลีย

Advertisement
นาย เจอราร์ด เฮย์ส ประธานแห่งชาติของสหภาพแรงงานบริการด้านสุขภาพ กล่าวว่า กรณีที่เสนอให้คณะกรรมการแฟร์เวิร์กพิจารณานี้ จะพยายามให้ครอบคลุมทั้งพนักงานดูแลผู้สูงอายุโดยตรง ควบคู่ไปกับพนักงานให้บริการด้านอาหาร พนักงานทำความสะอาด เจ้าหน้าที่ฝ่ายธุรการ และพนักงานอื่นๆ ในภาคส่วนนี้

นายเฮย์สกล่าวว่า ภายใต้ข้อเสนอนี้ จะมีการขอให้ขึ้นค่าจ้างระหว่าง 5.40-7.20 ดอลลาร์ต่อชั่วโมง

“เจ้าหน้าที่ดูแลผู้สูงอายุต้องทนกับสภาพการทำงานที่เลวร้ายตลอดห้าปีที่ผ่านมา” นายเฮย์สกล่าว

"กรณีนี้เกี่ยวกับการปรับสมดุลให้เหมาะสม และมอบความถูกต้องตามทำนองคลองธรรมและมอบศักดิ์ศรีให้แก่พนักงานดูแลผู้สูงอายุที่ทนทุกข์ทรมานมานาน"

การพิจารณากรณีนี้ของคณะกรรมการแฟร์เวิร์กจะมีขึ้นในซิดนีย์

นอกจากนี้การยื่นเรื่องขอขึ้นค่าแรงของสหภาพแรงงาน ยังพยายามปรับปรุงโครงสร้างด้านความก้าวหน้าในอาชีพที่ดีขึ้น โดยเสนอให้มีหมวดหมู่พนักงานผู้เชี่ยวชาญด้านการดูแลส่วนบุคคล โดยพนักงานดูแลผู้สูงอายุจะได้รับการอบรมให้ทำงานในด้านต่างๆ เช่น ด้านได้รับการฝึกฝนให้ทำงานในด้านต่างๆ เช่น การดูแลผู้ประสบภาวะสมองเสื่อม (dementia)

นายเฮย์สกล่าวว่า การระบาดใหญ่ของโควิด-19 และความกดดันที่เกิดจากโควิด-19 ในภาคส่วนการดูแลผู้สูงอายุ ยิ่งทำให้ปัญหาต่างๆ เลวร้ายลงสำหรับพนักงาน

“เจ้าหน้าที่ดูแลผู้สูงอายุพยายามอย่างยิ่งที่จะให้การดูแล แต่พวกเขาก็เผชิญกับการขาดแคลนบุคลากรอย่างหนัก และต้องทำงานกะติดกันเป็นเวลานานโดยไม่สามารถเข้าถึงวัคซีนหรืออุปกรณ์ป้องกันการติดเชื้อ” นายเฮย์ส กล่าว

"แรงงานในภาคส่วนนี้ต้องแบกรับผลกระทบจากรัฐบาลที่ใจดำและตระหนี่ ซึ่งไม่ใส่ใจกับภาคส่วนนี้"

นายกรัฐมนตรีสกอตต์ มอร์ริสัน กล่าวว่ารัฐบาลจะสนับสนุนการเพิ่มค่าจ้างให้พนักงานในภาคส่วนการดูแลผู้สูงอายุ หากคณะกรรมการแฟร์เวิร์กแนะนำ

พรรคแรงงาน (Labor) ได้เรียกร้องให้มีการปรับขึ้นค่าจ้างในภาคส่วนนี้ โดยนายแอนโทนี อัลบานีซี ผู้นำฝ่ายค้านให้คำมั่นว่าพรรคจะยื่นคำร้องต่อคณะกรรมการแฟร์เวิร์ก เพื่อสนับสนุนการขึ้นค่าแรง

ฝ่ายค้านให้คำมั่นว่าจะให้งบประมาณสนับสนุนกว่า 2.5 พันล้านดอลลาร์สำหรับภาคส่วนนี้ หากพรรคแรงงานชนะการเลือกตั้งรัฐบาลกลางในวันที่ 21 พฤษภาคม


คุณสามารถติดตามข่าวสารล่าสุดจากออสเตรเลียและทั่วโลกเป็นภาษาไทยจากเอสบีเอส ไทย ได้ที่เว็บไซต์  บันทึกเว็บไซต์ของเราเก็บไว้ในบุ๊กมาร์ก เพื่อไม่ให้คุณพลาดสถานการณ์ล่าสุด หรือติดตามเราทางเฟซบุ๊กที่ 




Share
Published 25 April 2022 at 4:00pm
By SBS News
Presented by Parisuth Sodsai
Source: AAP, SBS