经过一段平静的时期，有分析指澳洲采矿业正蓄势待发、走向另一个繁荣的时期。
随着产量增加及矿产勘探工作获得注资，全国各地的矿业公司都正招聘工人，不论求职者是否有相关经验；发展情况尤其以西澳及昆州最为蓬勃。
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但据SBS 旁遮普语报道，本地采矿业有数千个职位空缺，大部份即使毋须求职者拥有太多经验并提供巨额薪金依然无人应征。
根据求职网站SEEK 公布的最新数据，近期仍有数千个职位空缺，为有经验的求职者提供高达15 万元年薪，入门级员工平均薪酬8- 10 万元。
国际矿业人员公司（Mining People International）的Kalgoorlie 区域劳动力营运总经理摩尔（Shane Moore）表示，采矿业入门级工人每小时可赚取约28 元。
他表示，工人一年内每工作两星期放假一星期，将可获约 82,000 元年度底薪。虽然上述时薪可能与其他行业相差无几，工人工作时数越多将可赚取更高年薪。
澳洲采矿业目前在全国雇用约 22.6 万名工人，由高技能工程师到低技术劳动工人都有，甚至包括驾驶司机、清洁工人及其他辅助工作人员。
对于高技能的雇员，部份公司亦提供航班来往工作地点及居住地点的福利，容许工人毋须永久搬迁至偏远地点工作。
但一项由精神健康组织 beyondblue 推行的计划「HeadUp」则警告指，在矿场内的工作环境特别困难。工人经常需要在恶劣的天气环境下长时间工作、远离家人数个月的时间逗留在偏远地区。
而在大部份情况下，偏远地区当地的精神健康支援服务均是有所的缺乏的。
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