悉尼白领分享弹性工作体验：“每周都有网络排毒时间”

疫情期间，新州有个公司规定：逢周四下午3点半到5点半，员工们可以享受这段被称为“网络排毒”时间。（点击图片收听采访）

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毕马威公司的中国业务部合伙人支巧玲女士说：“这个制度实施的第一周，大家都不以为意，继续在公司特意安排的排毒时段发邮件、开视频会议。”

为此，公司的高层管理人员带头取消了这个时段的视频会议，并提醒员工：放下手头工作，去户外走走。

尽管如此，该公司很多员工都不大确定这个安排能持续多久。

“大家都不确定这是否是一项长期的制度，所以在第二周，纷纷向我询问，是否每周都有这样的福利？” 支女士说。

不过，这个问题得到了公司上级的确认答复。

此后，支女士就放心地利用这个两小时为家里人准备晚饭、练习普拉提。她感到这种弹性工作的安排让自己能给与家人一定的照顾，因此她觉得非常舒心。

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毕马威公司企业部总监宋心也接受了SBS普通话的采访。

“我的孩子还小，所以我会利用周四下午的这两个小时，带小孩出去公园玩一玩。” 她说。

当然，如果在这个时段里员工手头有紧急的工作必须优先处理，那么“排毒时间”则可调整到某个不太繁忙的其它时段。

这两位职场人士都认为，疫情改变了人们上班的方式，将来弹性的工作方式也许会更多地出现在工作单位，公司和员工也将在实践中慢慢地适应这一种新的工作方式。

（点击上图收听采访）

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