要点
- 政府预计将有 600 万名员工受惠
- 第一笔津贴将于本年 5 月初发放，但金额则由 3 月 1 日起计算
- 澳洲税局负责这个津贴计划，确保津贴到达雇员手中
- 合资格的生意必须受灾情影响营业额大幅下降
这个「保职津贴」不是由员工本人申请，而是必须由合资格又向澳洲税局登了记的个体户、生意(包括合伙生意)、大小企业向政府申请，并讲明有哪些雇员受惠。公司获得政府每个雇员每两周 1,500 元的「保职津贴」，根据法律，必须悉数给予这些员工。
今天中午已有 20 万个雇主登记
根据 ABC 报导，在政府宣布推出「保职津贴」后不及一天，截至今天中午，澳洲已有 19.2 万个雇主去到澳洲税务局 (ATO) 的网站 (www.ato.gov.au/general/gen/JobKeeper-payment) 登记。
澳洲的工作人口有 1,300 万人，预料受惠于这个「保职津贴」的雇员人数为 600 万。预料这个「保职津贴」计划将耗资纳税人 1,300 亿元。
预料 5 月初开始发放第一次津贴，而津贴金额的计算日期，则由今年 3 月 1 日开始计。
哪些雇主有资格申请？
合资格的雇主，须符合以下条件:
- 对年营业额少于 10 亿元的生意来说，它们的营业额必须少于去年同期 (至少以 1 个月来衡量) 下降了 3 成或以上；或
- 对年营业额高于 10 亿元的生意来说，它们的营业额必须少于去年同期 (至少以 1 个月来衡量) 下降了 5 成或以上；及
- 若是银行的话，它们不需缴纳 Major Bank Levy (大型银行税)。
哪些雇员有资格领取？
合资格的员工必须符合以下各项条件:
- 目前受雇主聘用的合资格雇员 (包括曾被停职，或已经再度受聘的雇员)
- 需于 2020 年 3 月 1 日当天受聘于雇主的员工
- 不论是全职、兼职或散工 (casuals) 都有资格 (散工的话，必须由本年 3 月 1 日之前倒数起码 1 年定期替雇主工作)
- 年龄必须至少 16 岁
- 澳洲公民、永久签证持有人、受保护特殊类别签证 (Protected Special Category Visa) 持有人、若是「非受保护特殊类别签证持有人」的话，则必须在持续在澳洲住满 10 年，或特殊类别 (subclass 444) 签证持有人；和
- 并没有从另一个雇主处获得另一份「保职津贴」。
雇员工资「只有多、不会少」
这个「保职津贴」计划暂定为期 6 个月，参与这个计划的雇主属下员工，他们所获得的工资，不会少于他们原本的工资，而若每两周不及 1,500 元的话，则会增至 1,500 元。
大家要注意的是，这些「保职津贴」是税前薪金，换句话说，雇员接到这些津贴后，须计算在其年度收入之内，这也意味着，雇员若正领取其他福利金的话，他们的收入情况或会改变，从而影响他能继续领取其他福利金。
至于这个计划的详情，包括退休公积金的供款，请收听温楚良和宋庆勤这节时事报导。
