據澳洲廣播公司(ABC)報道，出發前，南澳女子Alice以為這是在郊區農村工作的「絕佳荀工」。
但駕駛逾二千公里抵埗後才發現令人震驚的消息：「試工一星期無糧出」。
Alice表示：「起初我以為是一場誤會，因為僱主從沒提及過……但當一名經理說：『不是的，我曾告訴過你的。』，我與Graham立即對目而視說：『不，你從來沒有。』」
「如果遇到這些情況，你不應該接受這份工作。」
Alice指抵達前曾收到書面通知薪酬，包括住宿及伙食，但從來沒有提及第一星期試工零工資。
她說道：「我們路上花了很多錢、花了很多時間。如果早知道第一星期無糧出，我們一定不會接受這份工。」
男友Graham亦表示：「我們可以接受試工約一、兩小時來了解工作能力是否合適，但不明白為什麼要每人做45小時這麼長時間…….相等於接下來七天無糧出。」
Alice指經理回答，許多背包客來這裡工作不懂用耕作機，因此第一星期沒有薪金。
「但我和Graham異口同聲地表示：即使如此，也不代表要免費試工七天。」
Alice和Graham最後選擇離開，在附近另一個鎮的旅館找到工作。
「我們不想為強迫免費試工的人打工，這是違法的。」
「免費試工」是否合法？
根據《2009年公平工作條例》，要求僱員免費試工以評估是否適合該工作崗位屬於合法，但只限於需要試工來證明相關技能的工作。
公平工作專員公署發言人表示：「這取決於工作性質及複雜性，由一小時至一次輪班不等。」
「如需額外試工時間以證明相關工作技能，僱主必須以合理的最低工資出糧。」
「如果僱主想進一步評估是否合適，可以僱用他為散工或試用期，並按工時支付。」
Alice和Graham在當地遇到一對正打算離開的海外情侶。
他們已完成一星期的無薪試工，而以前亦許多人有類似遭遇。
Alice說：「他們是背包客，沒有意識到這是違法的……但我們是澳洲人，知道本地規矩，但背包客則不知道……我們的經歷可能只是冰山一角。」
公平工作專家呼籲，任何求職人士如有疑問應站出來爭取權益，並諮詢法律意見。
你可致電公平工作署舉報任何剝削行為，電話為 13 13 94。
假如需要即時傳譯服務，可以致電全國翻譯及傳譯服務 131 450。
你亦可使用匿名舉報系統。
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