澳不到半數崗位是全職，無休假無保障成常態？

澳大利亞未來工作研究中心最新研究顯示，澳洲所有在職人員中僅有不到一半人是處於享有休假權利的全職崗位，這是有史以來第一次。專家呼籲修改勞動法保障僱員權利。

Part time and casual work in Australia Source: Flickr - Tony Smith

據澳廣ABC報道，澳大利亞未來工作研究中心（Australia Institute Centre for Future Work）的最新研究顯示，澳洲所有在職人員中僅有不到一半的人是處於享有休假權利的全職崗位（permanent full-time），這是有史以來第一次出現這樣的情況。

澳大利亞未來工作研究中心對澳大利亞統計局（ABS）的數據進行了仔細研究，髮現過去五年來無保障的工作急劇增加，僱員們失去了帶薪休假、退休金和病假等福利保障。

Job search Source: AAP

在經濟學家Tanya Carney和Jim Stanford針對2012-17年澳洲職場變化而編寫的名為Dimensions of Insecure Work的報告中，享有休假權利的全職工作比例下降到49.97%，而兼職工作（part-time）的比例上升到前所未有的31.7%，其餘部分則由自僱人士（self-employed）、臨時工（casual workers）及失業人士（underemployed workers）組成。

Jim Stanford說，“無保障的工作已經成為常態，我甚至都不會把它稱之為底層，因為現在大多數人都以這樣那樣的形式經厤著無保障的感覺。”

Jim Stanford呼籲修改勞動法，以確保工作無保障的在職人士穫得包括最低工資在內的更多保護，他說，“我不相信這是不可避免的。”

Young people Source: AAP

與此同時，該報告的另一個髮現是澳大利亞的年輕人是“不穩定的就業市場”中受影響最大的群體。

數據顯示，30歲以下人群中的全職工作比例從2012年的42.5％下降到2017年的38.9％，失業率則從7.6％上升到9.1％。