Mengapa orang tua harus berhati-hati ketika memberi nama anak-anaknya

A rose by any other name would not be hired – job applicants are more likely to be successful if their name is English-sounding rather than ethnic. (Getty) Credit: Luis Alvarez/Getty Images

Sebuah studi baru menunjukkan bahwa nama yang terdengar Inggris mengungguli nama etnis dalam lamaran kerja.

---

Badan puncak yang mewakili orang Australia multikultural mengatakan lebih banyak keragaman perlu diterapkan dalam proses perekrutan untuk menumbuhkan ekonomi 

Dengarkan SBS Indonesian setiap hari Senin, Rabu, Jumat dan Minggu jam 3 sore.

Ikuti kami di Facebook dan jangan lewatkan podcast kami.