Hàng ngàn người Úc sống với khuyết tật khao khát gia nhập lực lượng lao động nhưng công việc mà họ được lại không phải là điều mà họ mong đợi.
Chính phủ Liên bang đã thông báo về việc thay đổi lớn chương trình Dịch vụ Việc làm cho Người khuyết tật - Disability Employment Services program hay còn gọi là DES.
Tổng trưởng Dịch vụ Xã hội là Amanda Rishworth cho biết.
"Thật không may, chúng tôi đã thấy một số nhà nhà cung cấp kém cỏi, cung cấp dịch vụ một cách kém cỏi, thậm chí có dịch vụ còn không được cung cấp. Vì vậy, chúng tôi sẽ đưa những nhà cung cấp dịch vụ này ra khỏi hệ thống và bảo đảm rằng những người khuyết tật sẽ nhận được sự những hỗ trợ xứng đáng."
Trong số 104 nhà cung cấp hiện đang làm việc với chương trình Dịch vụ Việc làm cho Người khuyết tật - Disability Employment Services program hay DES, sẽ có tới 44 nhà cung cấp bị ngưng một số hợp đồng với ở tầm liên bang, tức là họ sẽ bị ngưng các dịch vụ họ đảm nhận trên cả nước.
Và có đến tám nhà cung cấp khác sẽ bị loại hoàn toàn ra khỏi chương trình.
"Đây là các nhà cung cấp hoạt động kém cỏi với các dịch vụ kém cỏi hiện diện ở khắp các tiểu bang và vùng lãnh thổ. Và tất nhiên như tôi đã nói, cũng có nhiều dịch vụ hoạt động hiệu quả cao, và những dịch vụ đó đang hoạt động tốt. Những người khuyết tật nào đang là khách hàng của các dịch vụ kém sẽ được chuyển sang các nhà cung cấp dịch vụ hiệu quả. Và chúng tôi sẽ làm việc với họ về vấn đề này. Thành thật mà nói, những người khuyết tật xứng đáng được nhận sự hỗ trợ và dịch vụ tốt nhất có thể để họ có được một việc làm."
Bộ ước tính khoảng 15.500 người bị ảnh hưởng bởi những thay đổi này trong số khoảng 310.000 đang người sử dụng chương trình.
Đó là thông tin từ báo cáo thường kỳ theo sau cuộc kiểm tra của Ủy ban Hoàng gia về Người khuyết tật. Đây là một ủy ban độc lập và họ đã nghe các nhân chứng nói về sự cách biệt giữa chất lượng dịch vụ chương trình DES trên thực tế.
Nhiều nhà cung cấp đã không thể giúp người khuyết tật tìm việc làm phù hợp với kỹ năng và khả năng của họ.
Dominic Hong Duc Golding nói tại cuộc điều tra của Ủy ban Hoàng gia trong năm 2020, cho biết anh có hai bằng Thạc sĩ, nhưng không thể tìm được việc làm trong các lĩnh vực công tác xã hội liên quan bằng cấp của anh, và họ cũng không thể giúp anh nhận con nuôi từ các quốc gia khác.
"Tôi đang tìm kiếm công việc lâu dài chứ không phải là một việc làm không thường xuyên, và tôi muốn làm việc trong lĩnh vực phát triển cộng đồng và công tác xã hội, là ngành nghề liên quan đến chuyên môn mà tôi được đào tạo. Nhưng cả hai nhà cung cấp Dịch vụ Việc làm cho Người khuyết tật DES đều vò đầu đầu bứt tai về điều đó. Họ thực sự không thể tìm cho tôi được việc làm trong lĩnh vực đó."
Những người ủng hộ nói rằng đáng lý ra việc cải cách phải được làm sớm hơn chứ không đợi đến bây giờ, nó đã bị đình trệ quá lâu.
Hiện tại, chỉ có 53% người khuyết tật trong độ tuổi lao động có việc làm, so với tỷ lệ này ở người không khuyết tật là 84%.
Giáo sư Simon Darcy đến từ trường kinh doanh tại Đại học Công nghệ Sydney.
"Chúng tôi biết rằng các số liệu là không thể phủ nhận. Trong 20 năm qua, đã không có sự thay đổi về số lượng người khuyết tật tham gia lực lượng lao động."
Cơ quan cấp cao quản lý các nhà cung cấp cho biết họ tự tin rằng phần lớn lĩnh vực này đang đạt được các tiêu chuẩn.
Rick Kane là giám đốc điều hành của Disability Employment Australia nói.
"Thực tế thì rõ ràng chính phủ cũng đã nói rằng có một yếu tố nhỏ không hoạt động. Nhưng có một yếu tố lớn hơn nhiều đang hoạt động thành công ... tôi đặt vấn đề theo một cách nhìn khác thì thấy rằng 15.500 người bị ảnh hưởng chiếm khoảng 5% tổng số các trường hợp của chương trình. Điều đó có nghĩa là 95% đang cung cấp một chương trình từ tốt đến rất tốt hoặc xuất sắc cho khách hàng của họ và cho chính phủ."
Tổng trưởng Dịch vụ Xã hội là Amanda Rishworth cho biết.
"Tôi phải chỉ ra rằng, có một số dịch vụ việc làm cho người khuyết tật mang lại kết quả tốt cho khách hàng của họ. Thật không hay khi mà danh tiếng tuyệt vời của các dịch vụ này bị kéo xuống do kết quả hoạt động kém của các nhà cung cấp khác."
Vào thứ Hai, 22/8 Canberra sẽ tổ chức hội nghị về việc làm cho người khuyết tật với các thành phần chủ chốt nhằm tạo cơ sở cho các hành động tiếp theo tại hội nghị thượng đỉnh về việc làm và kỹ năng sắp diễn ra.
Simon Darcy nói rằng các mục tiêu hành động, mua sắm và việc làm đều nên có trong chương trình nghị sự.
"Chúng tôi cần những người khuyết tật với kỹ năng cần thiết tham dự vào Hội nghị thượng đỉnh sẽ diễn ra vào tháng 9. Chúng tôi cần thảo luận với nhiều người khác nhau để xem xét sự phức tạp của việc tuyển dụng. Vấn đề là vào thời điểm mà tỷ lệ thất nghiệp thấp đáng kinh ngạc nhưng chúng ta lại không đưa được người khuyết tật vào lực lượng lao động, thế thì đến khi nào chúng ta mới có thể đưa họ vào đây?"
Mời vào phần audio để nghe toàn bộ nội dung
