面對人工智能 AI 浪潮，不少打工仔最擔心，是自己飯碗不保。美國有研究和職場數據顯示，AI 除了取代部份工作，亦正在創造大量新的工作機會。
本台駐美國洛杉磯通訊員盧穎，在這節【環球薈報】中表示，近年 AI 企業開始招聘大量不同背景人才，協助訓練和改善 AI 模型。
除了 AI 工程師、機器學習研究員等，核心技術人才外，市場也同時需要「提示工程師」，負責設計指令和標註數據，改善 AI 輸出；另外也有涉及 AI 治理、倫理和法規的工作，確保人工智能運作符合公平及法律要求。
另一趨勢，是企業越來越需要既懂 AI，又熟悉其他專業的人才，例如產品經理、人機協作專員，甚至 AI 輔助醫療等職位。
AI 帶來的工作機會，不一定直接與科技有關。
盧穎舉例，台灣半導體企業台積電 (TSMC) 在美國亞利桑那州大舉投資，吸引大量工程師和專業人士移居當地。人口增加，亦帶動餐飲和生活服務需求。
其中一名台積電工程師太太，原本跟隨丈夫到當地生活，後來發現附近人口不斷增加，想到自己開飯盒餐廳。
可見 AI 所帶動的未必只是科技職位，還可能創造一連串周邊的工作和商機。
面對 AI，除了擔心「飯碗被搶走」，不妨換一個角度想：當舊工作改變的同時，會否也有一些意想不到的新機會正在出現？
詳情請收聽由溫楚良和盧穎主持的這節【環球薈報】。
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