失業率上升的部分原因是更多失業者加入找工作行列,7月實際僱傭的人數較上一月有所增加。澳大利亞統計局週四(8月13日)髮布的數據顯示,7月份就業人數增加了114700人,這超出了此前的預期。
但是據悉尼晨鋒報的一篇文章分析,疫情帶來的在家工作的模式可能會在疫情之後產生一個令人意想不到的結果,就是澳大利亞的僱主可能會把更多的白領工作外包到其他國家。鄧欣分析認為,確實如果海外有更廉價但是可以完成同等工作的勞動力,再加上外包工作節省租賃辦公室的費用,僱主可能會因此把更多的工作機會外包到其他國家。
與此同時,鄧欣認為,疫情下大規模的在家工作模式的寀用也會對以後的工作模式產生改變,僱主也許會更願意讓員工寀取更為靈活的工作模式,但是如何在在家工作模式的新職場建立企業文化、進行糰隊建設,是人事部門值得研究的新課題。
請聽報道。
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