Gusto na bang mag-part-time ng iyong tinedyer? Narito ang mahahalagang impormasyon na dapat malaman ng mga magulang upang matiyak na ligtas, patas, at positibo ang unang karanasan sa trabaho ng kanilang anak sa Australia.
Key Points
- Walang national minimum working age sa Australia.
- Ang mga batas tungkol sa pagtatrabaho ng mga bata ang nagtatakda ng mga limitasyon sa uri ng trabahong maaari nilang gawin at sa bilang ng oras na maaari silang magtrabaho.
- Siguraduhing nakakatanggap ang iyong anak ng payslip kada sahod at nagtatago rin siya ng sariling record ng kanyang mga oras at trabaho.
- Maaaring makipag-ugnayan ang mga magulang sa Fair Work Ombudsman o humingi ng payong legal upang matulungan ang kanilang anak na maresolba ang anumang problema sa lugar ng trabaho.
Kailan Puwedeng Magsimulang Magtrabaho sa Australia?
Magkakaiba ang mga batas ng bawat estado at teritoryo sa Australia pagdating sa minimum age requirement para makapagsimula sa trabaho.
Upang malaman kung anong mga patakaran ang naaangkop sa iyong anak, bisitahin ang website ng Fair Work Ombudsman’s para sa kabataang manggagawa.
“They've got a page specifically on minimum working age.
“And you can check what age you can start work in your state or territory by looking at the links on the page,” pahayag ni Anastasia Coroneo.
Si Coroneo ay isang senior solicitor sa Youth Law Australia, isang pambansang serbisyong legal na nagbibigay ng libre at kumpidensyal na payo sa mga bata at kabataang nasa hustong gulang.
Maaari Bang Magtrabaho ang mga Bata Habang May Pasok sa Eskwela?
Sa buong Australia, may mga limitasyon sa oras at mga araw na maaaring magtrabaho ang mga bata upang matiyak na hindi naaapektuhan ang kanilang pag-aaral.
Sa pangkalahatan, ang mga batang nasa edad na obligado pang pumasok sa paaralan ay hindi maaaring magtrabaho sa oras ng karaniwang klase.
Pinakamainam na alamin sa state or territory education authority kung ano ang itinakdang edad para sa compulsory education sa inyong lugar.
May ilang eksepsiyon, gaya ng mga batang nag-aaral sa ilalim ng homeschooling.
“Whether homeschoolers can work during hours of normal school attendance, will depend on their state or territory homeschooling approval."
Maaari ring magkaroon ng mga eksepsiyon para sa pagtatrabaho sa gabi.
“For example, we get questions from parents who are distressed that their 16-year-old is working at a fast-food outlet till two in the morning on some nights.
“But actually, there's no prohibition against that in New South Wales from the age of 15.”
Children must be only allowed to perform light duties, so they can't work in the construction industry for example.Professor Kerry Brown
Isa pang paghihigpit na ipinatutupad sa buong Australia ay ang karaniwang pagbabawal sa mga manggagawang wala pang 18 taong gulang na magbenta ng sigarilyo o alak.
“But in catering businesses in some states, for example, there are exemptions where people under the age of 18 can serve alcohol."
Ano ang mga patakaran para sa mga batang nagtatrabaho sa industriya ng entertainment o advertising?
Ang mga performer, artista, at modelo ay walang minimum age requirement. Gayunpaman, may mahihigpit na kinakailangan sa pagkuha ng lisensya at iba pang mga patakarang partikular sa industriyang ito.
Ayon kay Propesor Brown, maraming magulang ng mga batang nagtatrabaho sa industriya ng entertainment ang hindi alam na inaatasan ng batas ang mga employer na magbigay sa kanila ng detalyadong impormasyon tungkol sa trabaho ng kanilang anak.
"Parents have the right to ask in anticipation of what the child will see, will hear and what they are going to do whether it's in a play, a movie or a photographic shoot."
If your shift starts at 10am, and your boss says I need you to come in at 9.45 to get ready or open the shop, you need to be paid for that time as well.Matthew Raggatt
Maaari kang gumamit ng mga tool para sa pag-record ng oras ng trabaho, tulad ng ‘Record My Hours’ app. ng Fair Work Ombudsman.
Mahalaga ring tandaan na karaniwang kailangang magbayad ang mga employer ng superannuation contributions para sa mga empleyadong edad 18 pataas. Ang mga empleyadong wala pang 18 taong gulang ay may karapatan lamang sa superannuation kung sila ay nagtatrabaho nang higit sa 30 oras kada linggo.
Maaari ring makipag-ugnayan ang mga magulang sa Youth Law Australia para humingi ng gabay at malaman kung ano ang sinasabi ng batas.
“We encourage parents to help their children understand their rights and their responsibilities and then give some practical guidance about how to resolve any matters themselves,” pahayag ni Anastasia Coroneo mula Youth Law Australia.
Mag-subscribe o i-follow ang Australia Explained podcast para sa mahahalagang impormasyon at tips para sa pagsisimula ng bagong buhay sa Australia.
May mga tanong ka ba, ideya o paksa nan gustong pag-usapa? Mag-email australiaexplained@sbs.com.au
📢 Where to Catch SBS Filipino
🔊 On Air – Tune in to SBS Filipino on radio stations across Australia and website live stream, and TV Channel 302 from 10 AM to 11 AM AEST daily.
📲 Catch up episodes and stories – Visit sbs.com.au/filipino or stream on Spotify, Apple Podcasts, Youtube Podcasts, and SBS Audio app.
📣 Follow Us on Social Media – Stay updated by following us on Facebook and Instagram.
