Uber, DoorDash y el Sindicato de Trabajadores del Transporte han acordado un nuevo marco de estándares mínimos para los trabajadores de la economía colaborativa en Australia, actualmente evaluado por la Comisión de Trabajo Justo. La propuesta, considerada pionera a nivel mundial, garantiza a los repartidores un salario mínimo con un incremento del 25%, seguro por lesiones y protección frente a despidos automatizados.
Puntos destacados>
- Uber, DoorDash y el Sindicato de Trabajadores del Transporte presentan ante la Comisión de Trabajo Justo un acuerdo con salarios mínimos y nuevas protecciones para repartidores.
- La reforma incluye un aumento salarial del 25%, seguro por lesiones y resguardo frente a despidos algorítmicos injustificados.
- Los trabajadores celebran el nuevo derecho a ser consultados ante cambios en algoritmos o condiciones de las plataformas.
- El coste del nuevo sistema podría repartirse entre consumidores, restaurantes y plataformas, a la espera de la decisión final de la Comisión.
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