ਇੱਕ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਵਜੋਂ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦੇ ਆਈਸੀਟੀ ਕਾਰਜਬਲ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਨਾ ਹੈ | ਮੌਕੇ ਅਜੇ ਵੀ ਖੁੱਲੇ ਹਨ

WIP_ICT_stock_pop.jpg

What is the future of the ICT industry in Australia?

ਜਾਣੋ ਕਿ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦੇ ਆਈਸੀਟੀ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਿਵੇਂ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਨੌਕਰੀ ਦੀ ਭਾਲ ਅਤੇ ਸਥਾਨਕ ਤਜਰਬੇ ਤੋਂ ਲੈ ਕੇ ਨੈੱਟਵਰਕਿੰਗ ਅਤੇ ਤਕਨੀਕੀ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਤਰੱਕੀ ਤੱਕ, ਸਭ ਕੁਝ ਜਾਣੋ।


    ਇਹ ਲੇਖ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਅਰਥਪੂਰਨ ਕਰੀਅਰ ਬਣਾਉਣ ਵਾਲੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਦੀਆਂ ਯਾਤਰਾਵਾਂ ਦੀ ਪੜਚੋਲ ਕਰਨ ਵਾਲੀ ਇੱਕ 'Australia Explained (ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿਆਖਿਆ) ਲੜੀ, ਮੌਕੇ ਅਜੇ ਵੀ ਖੁੱਲੇ ਹਨ ਤੋਂ ਵਿਹਾਰਕ ਸੁਝਾਅ ਸਾਂਝੇ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਹੋਰ ਪ੍ਰੇਰਨਾਦਾਇਕ ਕਹਾਣੀਆਂ ਅਤੇ ਮਾਹਰ ਸਲਾਹ ਲਈ ਸਾਰੇ ਐਪੀਸੋਡ ਸੁਣੋ।

    ਇਸ ਐਪੀਸੋਡ ਵਿੱਚ, ਅਸੀਂ ਵਿਸ਼ਾਲ ਦੀ ਕਹਾਣੀ ਨੂੰ ਸਾਂਝਾ ਕਰਦੇ ਹਾਂ ਕਿਉਂਕਿ ਉਹ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦੇ ਆਈਸੀਟੀ ਕਾਰਜਬਲ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲ ਹੋਣ ਦੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਨੂੰ ਨੈਵੀਗੇਟ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਨਾਲ ਹੀ ਮਾਹਰ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਨੂੰ ਕਿਵੇਂ ਦੂਰ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ, ਨੈੱਟਵਰਕ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹਨ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ਕਰੀਅਰ ਵਿੱਚ ਕਿਵੇਂ ਸਫਲ ਹੋ ਸਕਦੇ ਹਨ।

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦਾ ਆਈਸੀਟੀ ਸੈਕਟਰ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ 'ਤੇ ਇੰਨਾ ਜ਼ਿਆਦਾ ਕਿਉਂ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ?

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦੇ ਸੂਚਨਾ ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਤਕਨਾਲੋਜੀ (ਆਈਸੀਟੀ) ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਇੱਕ ਪ੍ਰੇਰਕ ਸ਼ਕਤੀ ਹਨ, ਜੋ ਕਿ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦਾ ਇੱਕ ਤਿਹਾਈ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹਿੱਸਾ ਹਨ - ਇਹ ਸਾਰੇ ਉਦਯੋਗਾਂ ਵਿੱਚ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਧ ਦਰਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਇੱਕ ਹੈ। ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਅਤੇ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮਿੰਗ ਵਿੱਚ, ਉਹ ਦੋ-ਤਿਹਾਈ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਦੀ ਨੁਮਾਇੰਦਗੀ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਭਾਰਤ ਮੂਲ ਦੇਸ਼ ਵਜੋਂ ਮੋਹਰੀ ਹੈ, ਜੋ ਉਦਯੋਗ ਵਿੱਚ ਕੀਮਤੀ ਹੁਨਰ ਅਤੇ ਵਿਸ਼ਵਵਿਆਪੀ ਦ੍ਰਿਸ਼ਟੀਕੋਣ ਲਿਆਉਂਦਾ ਹੈ।

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦਾ ਵਧਦਾ ਹੋਇਆ ਆਈਸੀਟੀ ਸੈਕਟਰ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ 'ਤੇ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਪਰ ਭਾਰਤੀ ਮੂਲ ਦੇ ਡੇਟਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਕ ਵਿਸ਼ਾਲ ਵਰਗੇ ਯੋਗ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੇ ਵੀ ਆਪਣੀ ਪਹਿਲੀ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ 80 ਤੋਂ ਵੱਧ ਸੀਵੀ ਭੇਜੇ।
    Vishal Mittal at Canberra University during his Masters in Data Science.jpeg
    Vishal Mittal at Canberra University during his Masters in Data Science.

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਆਈਸੀਟੀ ਉਦਯੋਗ ਦਾ ਭਵਿੱਖ ਕੀ ਹੈ?

    ਏਆਈ ਅਤੇ ਕੁਆਂਟਮ ਕੰਪਿਊਟਿੰਗ ਵਰਗੀਆਂ ਉੱਭਰ ਰਹੀਆਂ ਤਕਨਾਲੋਜੀਆਂ ਦੇ ਨਾਲ, ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਨੂੰ 2030 ਤੱਕ ਲੱਖਾਂ ਤਕਨੀਕੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਲੋੜ ਪਵੇਗੀ। ਪਰ ਮੰਗ ਸਪਲਾਈ ਤੋਂ ਕਿਤੇ ਵੱਧ ਹੈ।

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਅਨ ਕੰਪਿਊਟਰ ਸੋਸਾਇਟੀ (ਏਸੀਐਸ) ਵਿਖੇ ਮਾਈਗ੍ਰੇਸ਼ਨ ਪਾਥਵੇਅਜ਼ ਦੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ, ਬੈਟਸੀ ਗ੍ਰੇਗ ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਇਹ ਅੰਕੜੇ ਮੌਕੇ ਅਤੇ ਜ਼ਰੂਰੀਤਾ ਦੋਵਾਂ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਂਦੇ ਹਨ।

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਆਈਸੀਟੀ ਨੌਕਰੀਆਂ ਦੀ ਭਾਲ ਕਰਦੇ ਸਮੇਂ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਕਿਹੜੀਆਂ ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ?

    ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀ - ਇੱਥੋਂ ਤੱਕ ਕਿ ਮਜ਼ਬੂਤ ਵਿਦਿਅਕ ਪਿਛੋਕੜ ਵਾਲੇ ਵੀ - ਨੂੰ ਅਚਾਨਕ ਰੁਕਾਵਟਾਂ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ। ਹਾਲਾਂਕਿ 56 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਆਈਸੀਟੀ-ਹੁਨਰਮੰਦ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਕੋਲ ਬੈਚਲਰ ਦੀ ਡਿਗਰੀ ਹੈ ਅਤੇ 46 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ਕੋਲ ਪੋਸਟ ਗ੍ਰੈਜੂਏਟ ਯੋਗਤਾ ਹੈ, ਕੁਝ ਆਪਣੇ ਖੇਤਰ ਵਿੱਚ ਨੌਕਰੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਨ ਲਈ ਦੋ ਸਾਲਾਂ ਤੱਕ ਉਡੀਕ ਕਰਦੇ ਹਨ।
    Jiaranai Keatnuxsuo, an AI architect based in Perth.jpg
    Jiaranai Keatnuxsuo, an AI architect based in Perth.
    ਉਦਾਹਰਣ ਵਜੋਂ, ਵਿਸ਼ਾਲ ਮਿੱਤਲ ਕਦੇ ਗੁਜਰਾਤ, ਭਾਰਤ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਸਫਲ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਸੀ। ਇੱਕ ਠੋਸ ਨੌਕਰੀ ਅਤੇ ਇੱਕ ਸਥਿਰ ਜ਼ਿੰਦਗੀ ਦੇ ਨਾਲ, ਉਸ ਕੋਲ ਛੱਡਣ ਦਾ ਬਹੁਤ ਘੱਟ ਕਾਰਨ ਸੀ। ਇੱਛਾ ਸ਼ਕਤੀ ਤੋਂ ਇਲਾਵਾ।

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਨੇ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਤਰੱਕੀ, ਵਿਸ਼ਵ ਪੱਧਰੀ ਸਿੱਖਿਆ, ਅਤੇ ਬਿਹਤਰ ਕੰਮ-ਜੀਵਨ ਸੰਤੁਲਨ ਦਾ ਵਾਅਦਾ ਕੀਤਾ।

    ਉਸਨੇ ਕੈਨਬਰਾ ਯੂਨੀਵਰਸਿਟੀ ਵਿੱਚ ਦੋ ਸਾਲਾਂ ਦੇ ਮਾਸਟਰ ਆਫ਼ ਡੇਟਾ ਸਾਇੰਸ ਪ੍ਰੋਗਰਾਮ ਵਿੱਚ ਦਾਖਲਾ ਲਿਆ, ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੌਰਾਨ ਦੂਰ-ਦੁਰਾਡੇ ਤੋਂ ਪੜ੍ਹਾਈ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਅੰਤ ਵਿੱਚ 2022 ਵਿੱਚ ਵਿਦਿਆਰਥੀ ਵੀਜ਼ਾ 'ਤੇ ਪਹੁੰਚਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ।

    ਇਸ ਕਦਮ ਨੇ ਉਸਦੇ ਆਲੇ-ਦੁਆਲੇ ਨੂੰ ਕਾਫੀ ਬਦਲ ਦਿੱਤਾ।

    "ਇੱਥੇ ਹਵਾ ਦੀ ਗੁਣਵੱਤਾ ਬਹੁਤ ਵਧੀਆ ਹੈ... ਮੈਂ ਕੋਈ ਵੀ ਦਵਾਈ ਲੈਣੀ ਬੰਦ ਕਰ ਦਿੱਤੀ," ਉਹ ਯਾਦ ਕਰਦਾ ਹੈ।

    ਐਡਵਾਂਸ ਡਿਗਰੀਆਂ ਹੋਣ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਵਿਸ਼ਾਲ ਨੂੰ ਪਾਰਟ-ਟਾਈਮ ਨੌਕਰੀ ਵੀ ਨਹੀਂ ਮਿਲ ਸਕੀ।

    "ਤੁਸੀਂ ਬਹੁਤ ਜ਼ਿਆਦਾ ਯੋਗਤਾ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋ।"
    ਦਸੰਬਰ 2022 ਤੋਂ ਅਪ੍ਰੈਲ 2023 ਤੱਕ, ਉਸਨੇ 80 ਨੌਕਰੀ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਭੇਜੀਆਂ ਪਰ ਸਿਰਫ਼ ਦੋ ਇੰਟਰਵਿਊ ਹੀ ਮਿਲੇ। ਪਹਿਲਾ ਔਨਲਾਈਨ ਇੰਟਰਵਿਊ ਇੱਕ ਆਫ਼ਤ ਸੀ।

    “ਜਿਵੇਂ ਹੀ ਕੈਮਰਾ ਚਾਲੂ ਹੋਇਆ, ਮੈਂ ਘਬਰਾ ਗਿਆ। ਮੇਰੇ ਮੂੰਹੋਂ ਸ਼ਬਦ ਨਹੀਂ ਨਿਕਲ ਰਹੇ ਸਨ,” ਵਿਸ਼ਾਲ ਯਾਦ ਕਰਦਾ ਹੈ।
    Ayesha Umar, National Executive Committee Member of the Career Development Association Australia (CDAA).jpg
    Ayesha Umar, National Executive Committee Member of the Career Development Association Australia (CDAA).

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਆਈਸੀਟੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰਾਂ ਨੂੰ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਲਈ ਕਿਹੜੇ ਸੁਝਾਅ ਸਫਲ ਹੋਣ ਵਿੱਚ ਮਦਦ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ?

    ਪਾਕਿਸਤਾਨ ਦੀ ਇੱਕ ਸਾਫਟਵੇਅਰ ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਅਤੇ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਦੀ ਕਰੀਅਰ ਡਿਵੈਲਪਮੈਂਟ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨ ਦੀ ਰਾਸ਼ਟਰੀ ਕਾਰਜਕਾਰੀ ਕਮੇਟੀ ਮੈਂਬਰ, ਆਇਸ਼ਾ ਉਮਰ, ਸੰਘਰਸ਼ ਨੂੰ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਸਮਝਦੀ ਹੈ।

    ਉਸਦੀ ਸਲਾਹ, "ਸਿਰਫ਼ ਧੜਾਧੜ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨਾਂ ਹੀ ਨਾ ਭੇਜੋ, ਬਾਜ਼ਾਰ ਦਾ ਅਧਿਐਨ ਕਰੋ"।
    ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਇਸ਼ਤਿਹਾਰ ਵੱਲ ਦੇਖੋ। ਪਹਿਲਾ ਬਿੰਦੂ ਲਾਜ਼ਮੀ ਹੈ। ਦੂਜਾ ਇੱਕ ਮਜ਼ਬੂਤ ਤਰਜੀਹ ਹੈ। ਆਪਣੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਨੂੰ ਉਸ ਸਹੀ ਭਾਸ਼ਾ ਨੂੰ ਦਰਸਾਉਣ ਲਈ ਅਨੁਕੂਲ ਬਣਾਓ।
    Ayesha Umar
    ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਅਕਸਰ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਸਿਰਲੇਖਾਂ ਨਾਲ ਵੀ ਸੰਘਰਸ਼ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ।

    ਕੀ ਇੱਕ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਕ ਇੱਕ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਭੂਮਿਕਾ ਹੈ? ਕੀ ਇੱਕ ਡੇਟਾ ਵਿਗਿਆਨੀ ਇੱਕ ਇੰਜੀਨੀਅਰ ਹੈ? ਜਵਾਬ ਨਿਰਭਰ ਕਰਦਾ ਹੈ, ਅਤੇ ਇਹ ਅਸਪਸ਼ਟਤਾ ਨਵੇਂ ਆਉਣ ਵਾਲਿਆਂ ਲਈ ਉਲਝਣ ਵਾਲੀ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ।

    ACS ਖੋਜ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ, ਲਗਭਗ 30 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ICT ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਘੱਟੋ ਘੱਟ ਸ਼ੁਰੂ ਵਿੱਚ ਆਪਣੇ ਹੁਨਰ ਪੱਧਰ ਤੋਂ ਹੇਠਾਂ ਕੰਮ ਕਰਦੇ ਹਨ।

    ਬੈਟਸੀ ਗ੍ਰੇਗ ਅੱਗੇ ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ ਕਿ ਸਮੱਸਿਆ ਹਮੇਸ਼ਾ ਯੋਗਤਾ ਦੀ ਨਹੀਂ ਹੁੰਦੀ।
    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆਈ ਨੌਕਰੀ ਲੱਭਣ ਦਾ ਤਰੀਕਾ ਬਹੁਤ ਵੱਖਰਾ ਹੈ। ਪ੍ਰਵਾਸੀ ਹਮੇਸ਼ਾ ਇੰਟਰਵਿਊ ਦੇ ਪੜਾਅ 'ਤੇ ਨਹੀਂ ਪਹੁੰਚਦੇ।
    Betsy Gregg

    ICT ਲਈ ਸਥਾਨਕ ਤਜਰਬਾ ਇੰਨਾ ਮਹੱਤਵਪੂਰਨ ਕਿਉਂ ਹੈ?

    ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਚੰਗੀ ਤਰ੍ਹਾਂ ਲਿਖਿਆ CV ਹੋਣ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਜਿਸ ਸਭ ਤੋਂ ਵੱਡੀ ਚੁਣੌਤੀ ਦਾ ਸਾਹਮਣਾ ਕਰਨਾ ਪੈਂਦਾ ਹੈ ਉਹ ਹੈ ਸਥਾਨਕ ਤਜਰਬਾ ਨਾ ਹੋਣਾ

    55 ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ ICT ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਲਈ, ਇਹ ਮੁੱਖ ਰੁਕਾਵਟ ਹੈ। ਭਰਤੀ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਅਕਸਰ ਸਥਾਨਕ ਕੰਮ ਦੇ ਇਤਿਹਾਸ ਦੇ ਆਧਾਰ 'ਤੇ ਰੈਜ਼ਿਊਮੇ ਫਿਲਟਰ ਕਰਦੇ ਹਨ, ਇੱਕ ਮਾਪਦੰਡ ਜੋ ਇੰਟਰਵਿਊ ਹੋਣ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ ਹੀ ਬਹੁਤ ਸਾਰੇ ਯੋਗ ਉਮੀਦਵਾਰਾਂ ਨੂੰ ਰੱਦ ਕਰਦਾ ਹੈ।

    ਤੁਸੀਂ ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਨੈੱਟਵਰਕ ਕਿਵੇਂ ਬਣਾ ਸਕਦੇ ਹੋ ਅਤੇ ਆਪਣੇ ICT ਹੁਨਰ ਕਿਵੇਂ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਿਤ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ?

    ਮਾਹਰ ਵਰਕਫੋਰਸ ਵਿੱਚ ਗੈਰ-ਰਵਾਇਤੀ ਐਂਟਰੀ ਪੁਆਇੰਟ ਲੱਭਣ ਦਾ ਸੁਝਾਅ ਦਿੰਦੇ ਹਨ। ਬੇਟਸੀ ਗੈਰ-ਮੁਨਾਫ਼ਾ ਸੰਸਥਾਵਾਂ ਨਾਲ ਕੰਮ ਕਰਨ, GitHub 'ਤੇ ਓਪਨ-ਸੋਰਸ ਪ੍ਰੋਜੈਕਟ ਬਣਾਉਣ, ਜਾਂ ਵਿਹਾਰਕ ਅਨੁਭਵ ਦਾ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨ ਲਈ ਭਾਈਚਾਰੇ ਦੇ ਅੰਦਰ ਸਵੈ-ਸੇਵੀ ਕਰਨ ਦੀ ਸਿਫਾਰਸ਼ ਕਰਦੀ ਹੈ।

    ਹੈਕਾਥਨ ਇੱਕ ਹੋਰ ਰਣਨੀਤੀ ਹੈ।

    ਪਰਥ-ਅਧਾਰਤ AI ਆਰਕੀਟੈਕਟ, ਜੀਆਰਨਾਈ ਕੀਟਨਕਸਸੂਓ, ਨੇ ਨੈੱਟਵਰਕ ਕਰਨ, ਸਥਾਨਕ ਲੋਕਾਂ ਨਾਲ ਸਹਿਯੋਗ ਕਰਨ ਅਤੇ ਅਸਲ-ਸੰਸਾਰ ਦੀਆਂ ਸਮੱਸਿਆਵਾਂ ਨੂੰ ਹੱਲ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈਕਾਥਨ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕੀਤੀ।
    "ਤੁਸੀਂ ਸਿਰਫ਼ ਤਕਨੀਕੀ ਹੁਨਰ ਹੀ ਨਹੀਂ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ, ਤੁਸੀਂ ਉਦਯੋਗ ਨਾਲ ਸਬੰਧ ਬਣਾ ਰਹੇ ਹੋ," ਉਹ ਕਹਿੰਦੀ ਹੈ।

    ਉਹ ਔਨਲਾਈਨ ਕੰਮ ਦਿਖਾਉਣ 'ਤੇ ਵੀ ਜ਼ੋਰ ਦਿੰਦੀ ਹੈ:
    ਇੱਕ ਤਕਨੀਕੀ ਬਲੌਗ ਪੋਸਟ ਲਿਖੋ। ਆਪਣਾ ਕੋਡ ਸਾਂਝਾ ਕਰੋ। ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਜੁੜੋ। ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆਈ ਲੋਕ ਲਿੰਕਡਇਨ 'ਤੇ ਹਨ। ਉਹ ਤੁਹਾਨੂੰ ਯਾਦ ਰੱਖਣਗੇ।
    Jiaranai Keatnuxsuo
    Betsy Gregg, Director of Migration Pathways at the Australian Computer Society.jpg
    Betsy Gregg, Director of Migration Pathways at the Australian Computer Society. Credit: ALISON MCWHIRTER alison@alisonmc

    ਆਸਟ੍ਰੇਲੀਆ ਵਿੱਚ ਏਕੀਕ੍ਰਿਤ, ਅਨੁਕੂਲ ਅਤੇ ਪ੍ਰਫੁੱਲਤ ਹੋਣ ਲਈ ਆਈਸੀਟੀ ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਕਿਹੜੇ ਕਦਮ ਚੁੱਕ ਸਕਦੇ ਹਨ?

    ਏਕੀਕਰਣ ਇੱਕ ਕਾਰਜਬਲ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਤੋਂ ਵੱਧ ਹੈ - ਇਹ ਇੱਕ ਸੱਭਿਆਚਾਰ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਣ ਬਾਰੇ ਹੈ।

    ਆਇਸ਼ਾ ਉਮਰ ਦੇ ਆਈਸੀਟੀ ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਲਈ ਤਿੰਨ ਸੁਨਹਿਰੀ ਨਿਯਮ ਹਨ:
    • ਸਥਾਨਕ ਤੌਰ 'ਤੇ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ: ਕੌਂਸਲਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾਓ, ਮੀਟਿੰਗਾਂ 'ਤੇ ਜਾਓ।
    • ਪੇਸ਼ੇਵਰ ਐਸੋਸੀਏਸ਼ਨਾਂ ਵਿੱਚ ਸ਼ਾਮਲ ਹੋਵੋ।
    • ਕਾਰਜ ਸਥਾਨ ਦੀਆਂ ਉਮੀਦਾਂ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੂਖਮਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਸਮਝੋ।
    ਬੈਟਸੀ ਗ੍ਰੇਗ ਇਸ ਨੂੰ ਦੁਹਰਾਉਂਦੀ ਹੈ, ਪ੍ਰਵਾਸੀਆਂ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਮੰਜ਼ਿਲ ਦੀ ਖੋਜ ਕਰਨ ਦੀ ਸਲਾਹ ਦਿੰਦੀ ਹੈ, ਖਾਸ ਕਰਕੇ ਜੇ ਖੇਤਰੀ ਖੇਤਰਾਂ ਵਿੱਚ ਜਾ ਰਹੇ ਹਨ। ਇਹ ਬਿਹਤਰ ਵੀਜ਼ਾ ਵਿਕਲਪ ਪੇਸ਼ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹਨ ਪਰ ਅਕਸਰ ਘੱਟ ਨੌਕਰੀ ਦੇ ਮੌਕੇ ਅਤੇ ਹੌਲੀ ਕਰੀਅਰ ਦੀ ਤਰੱਕੀ ਦੇ ਨਾਲ ਆਉਂਦੇ ਹਨ।

    ਚੁਣੌਤੀਆਂ ਦੇ ਬਾਵਜੂਦ, ਵਿਸ਼ਾਲ ਮਿੱਤਲ ਹੁਣ ਕੈਨਬਰਾ ਵਿੱਚ ਇੱਕ ਡੇਟਾ ਵਿਸ਼ਲੇਸ਼ਕ ਵਜੋਂ ਕੰਮ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਇਸ ਵਿੱਚ ਉਸਨੂੰ ਛੇ ਮਹੀਨੇ ਅਤੇ 80 ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਲੱਗੀਆਂ, ਪਰ ਉਹ ਤਿਆਰੀ, ਲਗਨ ਅਤੇ ਵਿਕਾਸ ਮਾਨਸਿਕਤਾ ਦੇ ਕਾਰਨ ਉੱਥੇ ਪਹੁੰਚ ਗਿਆ।
    ਕਿਸੇ ਵੀ ਕੰਮ ਨੂੰ ਛੋਟਾ ਨਾ ਸਮਝੋ। ਆਤਮਵਿਸ਼ਵਾਸ ਰੱਖੋ, ਮਦਦ ਮੰਗੋ, ਅਤੇ ਸਿੱਖਦੇ ਰਹੋ। ਤੁਸੀਂ ਇਹ ਕਰ ਸਕਦੇ ਹੋ।
    Vishal
    Disclaimer: This story is just one example, and the advice provided is correct at the time of publishing. For detailed information and guidance tailored to your circumstances, please check the Australian Computer Society and the Department of Home Affairs for up-to-date details.

    Share
    Follow SBS Punjabi

    Download our apps
    SBS Audio
    SBS On Demand

    Listen to our podcasts
    Independent news and stories connecting you to life in Australia and Punjabi-speaking Australians.
    Understand the quirky parts of Aussie life.
    Get the latest with our exclusive in-language podcasts on your favourite podcast apps.

    Watch on SBS
    Punjabi News

    Punjabi News

    Watch in onDemand