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職.夢.人
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對不少金融從業員,移民決定的最大挑戰:可能是一旦離開香港這個國際金融中心,原有的高薪厚職與升遷機會能否在澳洲重新建立?
Vera 向本台【職.夢.人】環節詳述她在香港金融圈打拼超過十年,及兩次移居澳洲的經歷。最終決定舉家再來到澳洲時,由以往著眼於事業與家庭之間權衡,到這次考慮的,更多是子女的成長。
「隨著兩名兒子在香港成長,由幼稚園、小學,升上中學,讀的都是傳統學校,學業要求高,考試頻密,令孩子承受不少壓力。」

她與同樣留學澳洲、持有澳洲國籍的丈夫,早已計劃在適當時候,帶子女回流澳洲,希望孩子在成長過程中,不只「贏在起跑線」,也能體驗不同的教育制度、不同生活文化。
當兩名兒子開始步入青少年階段,她和丈夫認為,是時候啟動擬定的「回流計劃」。
工作關係,Vera 決定先由丈夫帶同兩名子女到澳洲安頓,自己暫時留在香港一年處理事務,同時尋找在澳洲的工作機會。

她坦言,當時也有「Plan B」:如果未能在澳洲找到合適的金融工作,會考慮轉行,改以補習、花藝、翻譯等,過往曾做過的工作維持生計,成為俗稱的「斜槓族」。
幸運地,她很快就在澳洲成功獲聘,得以重返金融業界。

成功獲聘,但 Vera 預期在澳洲金融業的工作待遇與薪酬,與香港有一定差距。
「人工我覺得是其次,能夠舒適生活,又能兼顧家庭,對我已經很足夠。」
對於移民父母,來到澳洲,又要面對其他擔心,包括子女的適應問題,語言能否跟上?會不會遭受欺凌?想了解更多 Vera 與家人的移民經歷,請留意足本錄音。
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