이민자는 소지한 비자와 상관없이 상관없이 다른 모든 호주 국민과 동일한 권리가 있다는 걸 아는 것은 중요합니다.
공정근로옴부즈맨은 호주 내 근로 규정에 대한 정보와 자문을 제공합니다.
공정근로옴부즈맨의 마크 리 공보담당은 공정근로옴부즈맨 웹사이트를 방문해 적정 수준의 급여를 받고 있는지 확인할 것을 권고합니다.
비자 소지자로 호주에 체류할 경우 일을 시작하기 전 비자 조건에 대해 꼼꼼히 살피는 것은 본인 책임입니다.
호주에 막 도착한 경우 착취를 당할 위험이 더 크므로 본인의 일할 권리와 무엇이 허용되는지 이해하는 것은 특히 중요합니다.
공정근로옴부즈맨에 비자 소지자가 제기하는 불만은 5개 중 1개꼴입니다.
또한 접수된 불만 가운데 법원까지 가는 경우의 절반 가량은 비자 소지자가 제기한 것입니다.
리 공보담당은 대부분의 경우 공정근로옴부즈맨에 도움을 요청할 경우 비자에 미칠 영향을 두려워한다면서 공정근로옴부즈맨 웹사이트를 방문해 공정근로옴부즈맨이 제공하는 보호에 대해 살펴볼 것을 적극 권장한다고 강조했습니다.
그는 고용주가 비자를 취소할 수 없다는 걸 알 필요가 있다며 노동착취를 신고한다고 해서 비자가 취소되는 것이 아니라고 설명합니다.
마크 리 공보담당은 공정근로옴부즈맨은 다양한 언어로 정보와 도구를 제공하고 있다고 말했습니다.
리 공보담당은 공정근로옴부즈맨 웹사이트는 30개 언어로 된 정보를 제공하며 온라인 상에서 익명으로 제보할 수 있으므로 신분이 드러나는 것이 우려될 경우 영어 외의 16개 언어로 제공되는 익명 제보 도구를 이용하면 비밀이 유지된다고 설명했습니다.
호주 내 근로자는 또 안전한 작업 환경에서 일할 권리가 있습니다.
여러분이 일하는 주의 안전한 작업 환경 규제기관을 알아보시려면 safworkaustralia.gov.au 를 방문하십시오.
공정근로옴부즈맨에 연락하시면 국가 통번역서비스TIS National을 통해 통역가의 도움을 받을 수 있습니다.
유용한 링크:
Report a workplace concern anonymously <https://www.fairwork.gov.au/how-we-will-help/how-we-help-you/anonymous-tipoff>
Information for visa holders and migrants <https://www.fairwork.gov.au/find-help-for/visa-holders-and-migrants>
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정착 가이드: 노동자의 권리와 비자 보호